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Esta guía esta totalmente actualizada con la legislación vigente. En este sentido debe tenerse en cuenta que en febrero de 2004 se publicó el Real Decreto 304/2004 de 20 de febrero, que aprueba el nuevo Reglamento de planes y fondos de pensiones. Este Real Decreto actualiza, sistematiza y completa el texto refundido de la Ley Reguladora de los Planes de Pensiones y Fondos de Pensiones, aprobada mediante el Real Decreto Legislativo 1/2002 de 29 de noviembre. El nuevo desarrollo normativo está orientado por varios principios. En primer lugar, hacia la necesidad de desarrollar aspectos introducidos en la Ley 24/2001 de 27 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y de orden social, referentes a la consideración de planes de pensiones de empleo como un instrumento de previsión social empresarial coordinado con los procesos de representación y negociación colectiva en el ámbito laboral. En segundo lugar, avanza en la diferenciación entre los fondos de pensiones de empleo (que integran planes de pensiones de empleo) y los fondos de pensiones personales (que integran planes de pensiones individuales y asociados) dada la diferente naturaleza de su objetivo. En tercer lugar, se incorpora a la normativa algunas disposiciones de regulación de la UE. Asimismo la reciente Ley 62/2003 de medidas fiscales, administrativas y de orden social estableció algunos cambios en la regulación de los planes y fondos de pensiones.
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